تم إنشاء ميثاق هالتون للمساواة والتنوع والشمول من خلال أصوات المجتمع. تم التقاط كل من البيانات الكمية والنوعية في طرق جمع البحث لمشروع الميثاق. تضمنت العملية تطوير دراسة استقصائية ، بحد أدنى 200 مشارك. بالإضافة إلى استخدام المسوحات لجمع البيانات ، تضمن المشروع أيضًا إجراء مشاورات في المجتمع. تم استضافة مجموعات التركيز ، من خلال التعاون مع شركاء المجتمع والمنظمات ، مع ديموغرافيات متنوعة في هالتون. تم إجراء ما مجموعه خمس استشارات عامة ، تتراوح مدتها بين 1.5 و 2 ساعة. استهدفت المشاورات مجموعات متنوعة ومستضعفة ومهمشة داخل المجتمع.

 

التركيبة السكانية الممثلة:

​

• السكان المهاجرين واللاجئين والوافدين الجدد

• شباب

• كبار السن

• الأفراد الذين يتعرفون على LGBTQ +

• الأسر التي يقودها أحد الوالدين

• الأسر ذات الدخل المنخفض

 

التواصل المتعمد

​

كان التأكد من أن الميثاق يعكس ويمثل التركيبة السكانية المتنوعة في جميع أنحاء منطقة هالتون أمرًا بالغ الأهمية. تم أخذ عوامل الاختيار في الاعتبار حيث سيتم إجراء مشاورات المجتمع.

عوامل اختيارات التوعية:

​

• الوصول إلى التركيبة السكانية المتنوعة

• إشراك السكان من جميع بلديات هالتون

• العمل بشكل تعاوني مع شركاء المجتمع وأصحاب المصلحة

• استخدام الأماكن المحايدة لاستضافة الاستشارات

• التأكد من أن وقت المشاورات مناسب لمشاركة المقيمين

 

بالإضافة إلى ذلك ، تم إرسال الاستطلاعات إلى المنظمات عبر هالتون التي تخدم الفئات الضعيفة والمهمشة من أجل البيانات التي تم جمعها لتعكس واقع سكان هالتون وتجاربهم.

​

أصوات المجتمع

​

بشكل عام ، قمنا بمسح 202 مقيم بالإضافة إلى أكثر من 50 مقيمًا شاركوا في الاستشارات العامة. فيما يلي ملخص لأصواتهم:

 

المساواة والتنوع والشمول….

 

"تعني التواضع والاستعداد للاعتراف بأن كل شخص يحمل تحيزًا داخليًا ؛ تبذل جهدًا للوصول عن قصد إلى الأفراد / السكان الذين قد يكون أو لا يكون من السهل التواصل معهم ؛ يعني قضاء بعض الوقت في الاستماع والتفكير ".

 

العدالة من خلال التقاطعية

 

الإنصاف هو الاعتراف بالهويات المتقاطعة والتجارب الشاملة للمجتمع. قد يتم دمج الأفراد بشكل جيد في بعض جوانب حياتهم بينما يعانون في جوانب أخرى. يضمن الإنصاف حصول كل شخص على الدعم الكافي المطلوب للمشاركة الكاملة في المجتمع بغض النظر عن العوائق التي يواجهها.

 

أصوات المجتمع:

​

• "تقديم خدمة ، بعدد كبير أو قليل ، للأفراد بحيث يتمتع كل فرد بنفس الفرص ونوعية الحياة. البعض بحاجة إلى المزيد ، والبعض يحتاج إلى أقل "

• "توفير الموارد والفرص لأولئك الذين تم تهميشهم تاريخيًا للحصول على فرص جديدة ربما لم يتم توفيرها لهم"

• "الوصول مرحب به ويتم تقليل العوائق التي تحول دون الوصول / يتم سماع أصوات من يتم خدمتهم"

 

التنوع من خلال التحالف

التنوع أكثر من مجرد تمثيل. إنها تقف وتدافع عن جميع المجتمعات والفئات المهمشة. بغض النظر عن ارتباط الفرد بمجموعة معينة ، فإن الشعور بالتضامن والحليف هو كسر الحواجز بشكل فعال وخلق ظروف أفضل لجميع أفراد المجتمع.

 

أصوات المجتمع:

• "يحتاج إلى تمثيل المجتمع الذي يخدمه - يجب أن يرى الأشخاص الذين يعيشون في المجتمع أنفسهم ينعكس في الخدمات المقدمة"

• "التنوع لا يعني فقط وجود مجموعة من الأشخاص من ألوان بشرة مختلفة في نفس الغرفة. وهذا يعني أن الأشخاص المهمشين يحصلون على نفس الوقت والجهد والمساحة مثل الأشخاص غير المهمشين للتحدث عن القضايا التي تهمهم "

• "التنوع يشير إلى الوجود المرئي للعديد من المجموعات والألوان والأعراق والتوجهات الجنسية والثقافات والسمات الأخرى"

 

الإدماج من خلال الانتماء

الإدماج هو الشعور بالانتماء إلى المجتمع وقبول جميع جوانب هوية الفرد. إنها القدرة على المشاركة دون تحيز والاحتفاء بتنوع الثقافات والقدرات والهويات والمعتقدات والأفكار دون خوف.

 

أصوات المجتمع:

• "الإدماج يقر بأن لكل شخص ما يساهم به أو يشاركه ويخلق جوًا يتم فيه الترحيب بوجهات النظر المختلفة"

• "يتم تقدير الأشخاص من جميع القدرات ، والترحيب بهم ، ولهم صوت ، والمشاركة في صنع القرار ، ولديهم القوة"

• "يعني الترحيب بالتنوع وخلق بيئة حيث يمكن لجميع أنواع الناس المختلفة أن تزدهر وتنجح. ... التنوع هو ما لديك. الشمول هو ما تفعله "